12月8日，我市召開建筑業發展座談會，會議主要是深入貫徹落實黨的十九大精神，促進我市建筑業轉型升級，推動我市建筑企業做大做強，確保完成建筑業發展年度各項目標任務。市住建局局長、建工局局長高衛東講話，市住建局副局長焦斐虎、黨委委員翟健出席會議，市建工局副局長張照平主持會議。市建工局班子成員、各市（區）住建局局長、建工局局長以及全市特級資質、部分一級資質企業主要負責人參加會議。
會上，焦斐虎解讀了《關于進一步強化支持我市建筑業發展的意見》以及3個配套文件，重點建筑企業負責人匯報了當前企業發展的基本情況、發展中遇到的困難，并為全市建筑業發展建言獻策。
集團公司董事長李煥軍在會上進行交流發言。他從經營開拓、市場分布、產業轉型、現代管理等方面匯報了集團公司2017年的發展情況，并從海外市場開拓、PPP項目拓展、裝配式建筑發展、設計院差異化發展、人才強企業戰略、精細化管理、資本融資方向、深化股權改革等八個方面描繪了企業未來的發展藍圖。
高衛東在會上發表重要講話，他指出，泰州建筑業在全市經濟發展大局中有著特別重要的地位，是我市的支柱產業、富民產業、黃金產業。“1+3”政策的出臺，體現了市委市政府推動我市建筑業發展的良苦用心，也說明了建筑業發展在全市工作大局中舉足輕重的份量。2017年全市建筑業生產經營平穩，品牌質效提升態勢良好，4家企業晉升特級資質，建筑工程獲魯班獎1項、國優獎2項。但同時也要清醒地認識到，面臨的挑戰也十分嚴峻，建筑業總體競爭力亟待進一步增強。全市建筑企業要大力弘揚企業家精神，強化創新意識和責任擔當，苦練內功、勇于爭先，始終保持永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮斗姿態，努力提升企業的綜合實力和核心競爭力。
圍繞下一步工作，高衛東提出四點要求：一是要加強誠信建設和稅收回流，不斷提升社會責任感。全市各建筑企業要以誠信執業和合作共贏的恢宏胸懷，提升“泰州建筑”品牌的美譽度，用質量、安全、信譽贏得市場。稅收是企業社會責任感最現實的表現，也是檢驗對泰州貢獻大小最精確的標尺。各建筑企業要講大局、顧長遠、挑重擔，多繳早繳全額繳，積極為家鄉做貢獻。建筑業稅收任務要排到市（區）、排到企業、排到時間節點，好的地區支持差的地區，以豐補欠，有水快流，姜堰、海陵、興化等差距較大的地區要自我加壓、挖掘潛力，確保完成年度稅收任務。二是要加強全面創新，構建經營管理新模式。創新是企業發展的動力，也是企業家精神的核心。要創造先進的生產方式，通過理念創新、技術創新、組織創新、機制創新，提升企業品牌的含金量，打造搏擊市場的拳頭產品。三是要加強結構調整，推動轉型升級。堅定不移地推動建筑產業邁向中高端、建筑企業邁向強精專、發展方式邁向現代化，切實提高建筑業全要素生產率。四是要加強服務指導，著力營造發展好環境。各市（區）建設和建筑業主管部門要認真落實“1+3”政策，最大限度發揮政策的引導和激勵作用；要積極推動銀企對接，幫助企業爭取與資質標準、綜合實力相匹配的授信額度，破解資金瓶頸；要繼續開展工程質量治理行動，加大建筑揚塵治理管控和安全專項整治力度，深入推進建筑市場誠信體系建設。市建筑業協會要充分發揮行業服務作用，積極做好加強行業自律、規范市場行為、維護企業權益等工作。住建、建工部門之間要密切配合，對建筑業工作多指導、勤服務，不斷提升服務水平，同心協力營造有利于建筑業發展的良好環境。
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